דיני עבודה

שירותינו כוללים ייעוץ משפטי שוטף בכל היבטי משפט העבודה בישראל.

 

אנו מספקים יעוץ שוטף למגוון רחב של לקוחות, לרבות מנהלים ודירקטורים בכירים, חברות ציבוריות, חברות סטארט-אפ, חברות פרטיות מקומיות ורב לאומיות.

 

שיטת העבודה והיצירתיות שלנו מאפשרת לנו לספק לכל לקוחותינו מענה מדויק, תוך זמן קצר, ותוך שאנחנו מתאימים את המצב המשפטי לכל לקוח וצרכיו.

 

​בין השירותים שלנו נכללים:

• יעוץ בסוגיות ביטוחיות מורכבות לעובדים, פנסיה תקציבית, פנסיה ותיקה, גמל, פיצויים, ועוד.

• ליווי וייצוג במשאי ומתנים מתקדמים בין צדדים בכל שלבי ההתקשרות הרלוונטיים, בכלל זה משא ומתן לחתימה על הסכם עבודה, משא ומתן במקרה של סיום העסקה ופרישה – כולל במקרה של הסלמה וסכסוך בין הצדדים, שם אנחנו נכנסים ופעמים רבות מצליחים למנוע את ההסלמה והפניה לבתי הדין לעבודה, משא ומתן בחתימה על הסכמי סודיות, הסכמי אי-תחרות, הסכמים למתן שירותי יעוץ, ועוד.

• ייצוג בהליכי שימוע וליטיגציה שונים: בפני בתי הדין לעבודה, לרבות משרד העבודה הורווחה, ועדת התעסוקה של משרד הביטחון, וכן במסגרת הליכי בוררות וגישור.

• ייעוץ וליווי בעסקאות מיזוגים ורכישות (M&A), הנפקות ראשוניות לציבור וכן סבבי השקעה שונים בחברות סטארט אפ.

• ליווי ויצוג בהליכי הגירה לישראל של מומחים ומנהלים זרים מתחום ההייטק, הסייבר, התעשייה והבנייה.

• ייעוץ שוטף לחברות ישראליות ורב לאומיות בכל היבטי דיני העבודה, לרבות קניין רוחני (IP), אי שידול ואי תחרות, פרטיות עובדים, גיוס עובדים, סיום עבודה, מענקי פרישה, הסכמי "מצנח זהב", תכניות תגמול הון לדירקטורים, אופציות ומניות לעובדים, נהלי עבודה, מניעת הטרדה מינית במקום העבודה, שוויון הזדמנויות במקום העבודה, וכן ליווי וניהול יוזמות בנושא גיוון והכלה במקום העבודה.